Werde Teil unserer Corporate Crew

Na klar – wir freuen uns über Bewerbungen aus aller Welt! Wichtig ist nur, dass du eine Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis für Deutschland mitbringst.

Die genauen Anforderungen findest du in der jeweiligen Stellenanzeige. Da unsere Unternehmenssprache Deutsch ist, solltest du dich in der Sprache wohlfühlen – besonders bei der internen Kommunikation. Keine Sorge: Wir unterstützen dich gerne beim Ankommen.

Absolut! Unser Bewerbungsprozess ist flexibel und digital möglich. Wenn du magst, laden wir dich zu einem Besuch in unser Büro ein – so bekommst du direkt ein Gefühl für unser Team und unsere Arbeitswelt. Für deinen Start bei Discover Airlines ist ein Wohnsitz in Deutschland allerdings erforderlich. Bitte beachte, dass eventuell entstehende Anfahrtskosten für einen Besuch bei uns nicht übernommen werden können.

Unsere Jobs sind so vielfältig wie unsere Crew! Ob Ausbildung, Studium oder Quereinstieg – die konkreten Anforderungen findest du in der jeweiligen Ausschreibung. Wenn dich eine Stelle begeistert, freuen wir uns auf deine Bewerbung – ganz egal, welchen Weg du bisher gegangen bist.

Du bist ein Mensch mit Behinderung und brauchst Unterstützung im Bewerbungsprozess? Suri, unsere Inklusionsbeauftragte, hilft dir gerne weiter. Du erreichst sie per Mail unter suri.elangesan@lufthansa-group.com. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass deine Unterlagen sicher bei uns landen.

Unsere Hubs sind am Flughafen Frankfurt am Main und Flughafen München. In beiden Städten findest du auch unsere Büros für administrative Rollen. Den genauen Einsatzort deiner Wunschstelle findest du in der jeweiligen Ausschreibung.

Wir benötigen vor allem deinen Lebenslauf und deine relevanten Zeugnisse – am besten als PDF. Ein Anschreiben? Gerne, wenn du uns noch mehr über dich erzählen möchtest.

Den passenden Kontakt findest du direkt in der Stellenanzeige. Eine allgemeine Anrede ist generell auch in Ordnung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, egal ob mit oder ohne persönliche Ansprache.

Ja und du bekommst auch direkt eine Empfangsbestätigung per E-Mail. Falls nicht, schau bitte auch in den Spam-Ordner.

In der Regel bekommst du innerhalb von 2-3 Wochen ein erstes Feedback von uns. Wenn deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem ersten Kennenlernen mit dem Fachbereich ein – persönlich oder virtuell. In einer zweiten Auswahlrunde erwartet dich abschließend ein Cultural Fit Interview mit unserem People (HR) Team, in dem du einen zusätzlichen Eindruck unserer Arbeitskultur und unserem Way of Working erhältst.

Neben eventuell angefragten Unterlagen freuen wir uns vor allem, dich kennzulernen. Komm mit Offenheit, Neugier und so, wie du bist.

Arbeitsweise & Flexibilität

• Mobiles Arbeiten: Je nach Rolle flexibel arbeiten – im Büro, von zuhause oder auch hybrid.
• Workation: Einmal im Jahr an einem anderen Ort arbeiten – Flug inklusive.
• Teilzeit & flexible Zeiten: Teilzeitmodelle und Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr – passend zu deinem Leben.

Technik & Ausstattung

• Diensthandy & Laptop

Mobilität & Reisen

• Reisevorteile: Flugvergünstigungen ab Tag 1
• Jobticket: Entspannt zur Arbeit – wir unterstützen dein ÖPNV-Ticket.
• Parkmarke: Kostenfrei parken direkt am Flughafen.
• Bikeleasing: Nachhaltig unterwegs mit deinem Wunschrad.

Vergütung & Vorsorge

• Erfolgsbonus & Sonderzahlung: Du profitierst vom gemeinsamen Erfolg mit einer jährlichen Bonuszahlung und zusätzlicher Beteiligung am Unternehmensergebnis.
• Betriebliche Altersvorsorge

Verpflegung im Büro

• Kantinenzuschuss
• Gratis Kaffee, Tee & Wasser
• Foodji Automat: Frische Snacks rund um die Uhr und von uns bezuschusst. 

Gesundheit & Wohlbefinden

• Betriebsarzt
• Gesundheitstage: Fokus auf dein Wohlbefinden mit Aktionen & Tipps.
• Fitnessstudio-Mitgliedschaft: Bleib fit mit vergünstigtem Workout.
• Ruheräume & Duschen

Familie & Miteinander

• Eltern-Kind-Büro: Familienfreundlich arbeiten.
• Office Dogs: Vierbeinige Feel-Good-Manager sind willkommen!
• Events: Feiern, vernetzen, gemeinsam Spaß haben.

Entwicklung & Kultur

• Weiterbildung: Wachse mit uns – fachlich und persönlich.
• Diversity Programme
• Corporate Benefits: Exklusive Rabatte, Gutscheine & Angebote für dich. 

Hinweis: Die genannten Benefits können je nach Standort, Position und Aufgabenbereich variieren.

Ob Pflichtpraktikum, freiwilliges Praktikum, Gap Year oder Werkstudierendenjob – bei uns kannst du wertvolle Praxiserfahrung sammeln und dabei die Airline-Welt hautnah erleben! Alle aktuell offenen Stellen findest du auf unserer ​Karrierewebsite. Wichtig: Für Praktika und als Werkstudent:in musst du während der gesamten Zeit immatrikuliert sein. Gap Year Praktika sind möglich, wenn du dich zwischen Bachelor und Master befindest.

Nein, unsere Praktika dauern immer 6 Monate – so kannst du mitgestalten und viel lernen.

Aktuell leider nicht, aber bei anderen Gesellschaften der Lufthansa Group findest du tolle Möglichkeiten für Schülerpraktika. Schau dort gerne mal vorbei.